Biznesowa Książka Roku

Joseph Campbell, XX-wieczny badacz mitów, którego prace zainspirowały George’a Lucasa do stworzenia „Gwiezdnych wojen”, mawiał, że w czasach niepokoju najlepiej sięgnąć po książki. To mądra rada również dla liderów biznesu, którzy mogą czuć, że w obliczu ciągłych zmian tracą grunt pod nogami. Wczorajsze strategie sukcesu stają się przestarzałe, podobnie jak specjalistyczna wiedza wyniesiona ze szkół.

Bycie menedżerem to duża odpowiedzialność. Musisz się ciągle szkolić, by nadążać za zmianami i być krok przed innymi. A książki? To twój osobisty trener rozwoju. One uczą, inspirują, pomagają rozwiązywać zarządcze łamigłówki i dają chwilę wytchnienia. Kontakt ze słowem daje wyjątkową perspektywę na rzeczywistość, a badania psychologiczne potwierdzają korzyści płynące z czytania – lektura pomaga odzyskać spokój, klarowność myślenia, rozwija empatię i wyobraźnię. Dzięki niej lepiej rozumiemy coraz bardziej złożony świat. To wszystko przekłada się na skuteczne przywództwo.

Dlaczego konkurs Biznesowa Książka Roku? Jego celem jest wyłowienie wyjątkowych tytułów: zarówno tych akademickich i popularnonaukowych, jak też praktycznych poradników. Z tym zadaniem zmierzy się komisja konkursowa, złożona z ekspertów biznesu, którzy ocenią zgłoszone pozycje pod kątem merytoryki, walorów dydaktycznych, oryginalności i praktyczności. W naszym konkursie nie chodzi jednak tylko o nagradzanie książek – chcemy stworzyć przestrzeń, w której liderzy będą się dzielić swoimi książkowymi odkryciami i inspiracjami. Będziemy zachęcać naszych czytelników – menedżerów i przedsiębiorców, do czytania. Organizując konkurs na Biznesową Książkę Roku, podkreślimy znaczenie literatury w świecie biznesu. Wybierzemy najlepsze książki w trzech kategoriach, a tematyka na stałe zagości na łamach „Pulsu Biznesu”. Promowanie czytania jest ważne z perspektywy nowoczesnego przywództwa i nie możemy tego zaniedbać. Dołączysz do nas?